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面試中HR與應聘者如何有效交流?
2018-09-05 09:43:11 閱讀量:666 來源:HR總監管理筆記



今日主題

面試中HR與應聘者如何有效交流?

 

首先,我們先來理解什么才是有效的交流?在面試中,作為HR要明確通過面試,要了解這個應聘者哪些有價值或與崗位相匹配的信息,

主要包括三方面:

一是應聘者求職剛需或動機;

二是應聘者過往經驗和能力;

三是興趣與愛好;

其次,HR必須在面談交流中能清楚獲取這些真實信息,同時與前面所講的【崗位需求】相對比,來綜合確定應聘者吻合的程度;

最后,這次面試交流才算是有效的。

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